On designe ensemble votre recrutement
Chez Pickmeup, on développe des solutions sur-mesure pour vous aider à recruter le meilleur profil tech en un minimum de temps.
Développeurs, admin/devops, chefs de projet, CTO…on veille sur nos candidats comme on veille sur vos besoins : avec passion !
On couvre tous les secteurs d’activité à la recherche de profils tech : startups, sites e-commerce, grands comptes… Ça en fait du beau monde !
Ils nous font confiance
Pour vous clients
Designez et optimisez votre recrutement en 3 étapes !
1
On collecte vos demandes ☝️
Un freelance en 48h ? Votre nouvelle perle rare en CDI ? Pas de mission impossible avec nous.
2
On designe ensemble votre recrutement ⭐️
On échange sur votre besoin, on définit les spécificités du profil recherché.
3
On vous trouve le candidat 🙋♂️
Vous le rencontrez, vous l’adoptez !
On s’engage ! Et pas qu’un peu !
🦹♂️ EN FREELANCE
à vous transmettre des profils qualifiés en 48h
👩🏻💻 EN CDI
à vous faire un premier débrief dès 10 jours sur les actions lancées
Parce qu’on en est fiers
on vous montre tout ce qu’on fait
🕵️♂️ Nous avons une équipe experte par type de contrats (CDI ou freelance) mais également par profil : infrastructure, développement, chefs de projets… C’est ça le sur-mesure !
🎨 Nous mettons notre concept de Workstyle Designer© également à votre service nous intégrons votre culture d’entreprise et capitalisons sur vos points forts et différenciants pour attirer les meilleurs profils.
🧍♂️ On privilégie un seul interlocuteur par collaboration. C’est quand même plus simple pour garder le fil. Et plus simple pour faire avancer vos projets tech.
🙋♂️ Nos équipes assistent à chaque entretien de visu ou de visio. Comme ça, aucun détail ne nous échappe et tout le monde gagne du temps dans le processus de recrutement.
